兼任企業 AI 長
邏輯 × 創意 × 策略,
三力齊備的企業陪跑者。
劉顧問擔任職業講師與創新顧問多年,同時兼任企業 AI 長。曾多次至美國 Innosight、UCLA、SBI 引進最新的「創新管理方法論」,回臺灣在地化後,透過演講、寫作、培訓及企業輔導等方式,協助企業解決問題與提升員工能力。
免費 30 分鐘需求診斷 · 依貴司議題給出 2–3 種課程組合建議 · 無需立即決定
- 年企業培訓
- 17+
- 家服務客戶
- 340+
- 門核心課程
- 34
- 個方法論詞庫
- 10

最新消息
近期課程、講座
與活動資訊。
掌握最新的公開講座、企業內訓梯次與顧問輔導動態。如需洽談合作時程,歡迎預約諮詢。
- 課程金融研訓院|金融業 HR 人員 AI 工具實戰應用工作坊
專為金融業 HR 人員設計的半日工作坊,聚焦 AI 工具在人資實務上的應用場景與操作。11/25(三)13:30–16:30,於台灣金融研訓院芬恩特創新聚落(台北市中正區南海路 3 號 4 樓)。特價 3,600 元。
立即報名 - 課程金融研訓院|金融數位轉型 WORKSHOP:AI 創意思維 × 銀行業務創新實戰(第 1 期)
金融數位轉型系列全日工作坊,結合 AI 創意思維與銀行業務創新實作演練。11/24(二)09:10–17:30,於台灣金融研訓院芬恩特創新聚落(台北市中正區南海路 3 號 4 樓)。金融業從業人員適用,特價 7,200 元。
立即報名 - 課程公開班|AI驅動的創新管理實戰:打造高效、創新的智慧型企業(台北)
一日實戰公開班,以「打造高效、創新的智慧型企業」為主軸,帶管理者建立 AI 驅動的創新管理視角與落地做法。11/3(二)09:30–17:30,於緯育 TibaMe 附設台北職訓中心(台北市中山區南京東路三段 219 號 4F)。不限對象,特價 3,980 元,經 104 人資市集報名。
立即報名 - 課程
授課與顧問三大主軸
邏輯 × 創意 × 策略,
從一線到高階主管的全方位陪跑。
每一力都對應一系列課程與工作坊,依職級、產業、議題深度客製。可單堂進行,也可組合成中期專案輔導。
課程與服務
26 門核心課程,
依職級、產業與議題客製。
從一場 1 天的工作坊,到 6–12 個月的中期專案陪跑——四個主題類別涵蓋從基層員工到高階主管的全方位需求。
輔導專區
比單堂課更深的
中期顧問陪跑。
從找方向、改流程、建人才,到把 AI 真正用起來——六大輔導主線,先診斷、後設計,搭配課程與行動學習,把方法落在你的業務議題上。
Growth Strategy
成長策略制定
把策略從「老闆腦中」變成團隊共識的地圖。
了解輔導內容 →
Performance & Incentive
績效考核與獎金制度
讓獎酬成為策略落地的引擎,而非年終的例行公事。
了解輔導內容 →
Competency Model
職能模型建置與制度串連
讓「對的人坐對位置」有共同語言。
了解輔導內容 →
Training System Design
教育訓練體系設計
把零散訓練變成可衡量、可移轉的體系。
了解輔導內容 →
Process Improvement
工作流程改善與創新
把流程改善變成可舉證、可持續、可複製的常態能力。
了解輔導內容 →
AI Adoption
AI 導入
把 AI 用得準、量得到、交得走。
了解輔導內容 →
三力 × AI
10 門企業級 AI 課程,
統一 7 小時標準模組。
邏輯 × 創意 × 策略,是企業面對 AI 時代仍然不變的底層能力。AI 課程系列把這套思維轉化為可操作工具。
涵蓋通用入門 × 角色專屬 × 數據決策 × 進階應用 × 工具專屬——從首次導入到自動化助手打造,皆可單堂進行或組合為年度數據/創新營。
全員共訓,建立 AI 共通語言。
- C1運用 AI 提升工作效率(通用版)
- C2運用 AI 提升工作效率(Gemini 主軸版)
2 門課程 →
角色專屬HR/業務/主管深度賦能。
- C3運用 AI 提升人資工作效率
- C4運用 AI 提升工作效率(業務篇)
- C5AI 賦能的高效業務推動模式
3 門課程 →
數據決策Excel × AI 三段式工作流。
- C6數據驅動決策力(Excel × AI 基礎版)
- C7AI 數據驅動決策力(決策深化版)
2 門課程 →
進階應用打造可重複使用的 AI 助手。
- C8打造你的 AI 助手:助理設計與多元工具整合應用
1 門課程 →
工具專屬Copilot/Claude 全工作流整合。
- C9運用 Microsoft Copilot 提升工作效率(M365 整合應用)
- C10運用 Claude 提升工作效率(進階生產力與自動化)
2 門課程 →
Methodology Library
工作坊背後的
10 個核心方法論。
邏輯五力、OGSM、金字塔原理、設計思考、商業模式畫布⋯⋯ 每個方法論都有完整定義頁,含構成、應用情境、常見誤區。方便企業窗口快速判斷適用性。
Logical Five Pillars
邏輯五力
邏輯五力是一套把抽象的「邏輯思考」拆解為五個可訓練、可分別評估的子能力的框架——批判思考力、條理表達力、問題解析力、理性決策力、系統思考力。…
看完整介紹 →
Objective / Goal / Strategy / Measure
OGSM
OGSM 是把抽象策略落到具體行動的四層框架——Objective(最終目的)、Goal(可量化目標)、Strategy(達成路徑)、Mea…
看完整介紹 →
Design Thinking
設計思考
設計思考是一套以使用者為中心、透過快速原型與反覆迭代來解決複雜問題的方法論——由 IDEO 與史丹佛 d.school 系統化發揚,核心五階…
看完整介紹 →
Pyramid Principle
金字塔原理
金字塔原理是 McKinsey 顧問 Barbara Minto 提出的結構化思考與寫作框架——核心是「結論先行、由上而下、橫向 MECE、…
看完整介紹 →
授課服務模式
從一堂課到中期陪跑,依需求彈性組合。
四種典型模式皆可依主題與時程客製。授課前、中、後另有完整搭配做法(先備調查、行動學習、心得發表等)。
- 01
單純課程
依主題提供 1–2 天標準或客製課程;最快上手、最易啟動。
- 02
企業讀書會 + 課程
課程前後加入讀書會,建立共同語言,讓學習延續到課堂之外。
- 03
課程 + 行動學習專案
課程結束不是結束。搭配行動學習專案,把課堂內容應用到真實業務議題上。
- 04
課程 + 診斷 + 輔導
從現況診斷、課程培訓到後續顧問輔導,提供 6–12 個月的中期陪跑。
客戶足跡
從製造、科技到金融、醫療、政府機構,
服務超過 340 家組織。
- 服務企業與機構
- 340+
- 年企業內訓經驗
- 17+
- 門核心課程
- 26
- 大授課主題類別
- 4
科技 / 電子 / 資訊
80 家
鴻海 · 富士康 · 富智康 · 三星 · EPSON · FujiXerox · 意法半導體 · 慧與科技 · 威剛 · 宏碁 · 明基電通 · 仁寶電腦 · 微星科技 · 神達電腦 · 倫飛電腦 · 群光集團 · 聲寶 · 禾聯碩 · 東元電機 · 士林電機 · 華城電機 · 億光電子 · 中強光電 · 瑞儀光電 · 台灣東電化(TDK) · 聯亞光電 · 鼎元光電 · 強茂科技 · 穎崴科技 · 菱生精密 · 泰藝電子 · 大銀微系統 · 宏正自動科技 · 飛捷科技 · 艾訊科技 · 新代科技 · 鼎翰科技 · 冠捷科技 · 瀚宇博多 · 世平興業 · 崇越科技 · 富晶通 · 孕龍科技 · 松下產業科技 · 伸興工業 · 優貝克自動化 · 智能品光機電 · 伺達控制系統 · 神通資訊科技 · 資拓宏宇 · 零一科技 · 谷林運算 · 飛騰雲端 · 安源資訊 · 長青資訊 · 傑印資訊 · 英特內軟體 · 巨鷗科技 · 三聯科技 · 十圓科技 · 仲博科技 · 世文科技 · 史達柏科技 · 誠屏科技 · 克立淨科技 · 尚得元電子 · 台儀集團 · 昕鈺 · 緯任數字科技 · 珠海乾弘智劲 · 捷而思 · 智林企業 · 台賓科技 · 圓創實業 · 凱紀科技 · 聖珈科技 · 睿傑國際 · 宏華國際 · 呈睿國際 · 高技企業
金融 / 保險 / 專業服務
21 家
中國信託銀行 · 國泰世華銀行 · 台北富邦銀行 · 彰化銀行 · 國泰人壽 · 台灣人壽 · 三商美邦人壽 · 野村投信 · 富登國際 · 臺灣賓士資融 · 臺灣集中保管結算所 · 台灣金融研訓院 · 證基會 · 勤業眾信 · 敦偉聯合會計師事務所 · 永盛聯合會計事務所 · 頤德國際 · 健峰企管 · 邦訓企管 · 富士略 · 中國生產力中心
製造 / 化工 / 材料
43 家
永豐餘 · 遠東新世紀 · 南良集團 · 南良實業 · 炎洲集團 · 建大工業 · 味丹 · 台灣三井化學 · 臺灣拜耳 · 國際中橡 · 三芳化工 · 大東樹脂 · 景明化工 · 神興橡膠 · 台虹科技 · 住華科技 · 台灣康寧顯示玻璃 · 明基材料 · 鎵興國際 · 台旭環境科技 · 協欣金屬 · 東培工業 · 野寶科技 · 恩德科技 · 凱柏精機 · 偉勝乾燥工業 · 金泰噴碼 · 薛長興工業 · 百秀製帽 · 亞緹實業 · 浙江久立集團 · 浙江安拓集團 · 榮司萊德 · 岡豐 · 益麟 · 宗宸鑫 · 鉅展事業 · 鉅仁企業 · 鉅瑋實業 · 仕梧實業 · 宏岳國際 · 金瑞鑫 · 台灣荃新
通訊 / 媒體 / 互聯網
17 家
中國電信 · 遠傳電信 · 臺灣固網 · 台固媒體 · 百度 · 阿里巴巴(臺灣) · 北京汽車之家 · 1111人力銀行 · 網銀國際 · 美賣科技 · 港商贏核數位 · 春水堂科技 · 垠猿 · 常春藤數位出版 · 臺灣知識庫 · 全網行銷 · 共享平台
醫療 / 生技 / 食品
32 家
彰化基督教醫院 · 羅東博愛醫院 · 敏盛醫院 · 彰化醫院 · 道安醫院 · 財團法人醫藥品查驗中心 · 食品藥物管理署 · 國家中醫藥研究所 · 永信藥品 · 瑞春藥業 · 科達製藥 · 中化裕民 · 大瓏企業 · 瑪旺幹細胞醫學生物科技 · 方圓細胞生醫 · 合度精密 · 台睿生技 · 擎日生技 · 景華生技 · 宇康生科 · 台鹽生技 · 統一企業 · 臺灣菸酒 · 中祥食品 · 鼎裕食品 · 正高食品 · 食家安 · 呷百二 · 植宿餐飲 · 普吉島餐廳 · 金碗國際 · 好食好事基金會
汽車 / 運輸 / 能源 / 營建
31 家
裕隆集團 · 中華汽車 · 臺灣賓士 · 臺灣山葉機車 · 高都汽車 · 中部汽車 · 上海安吉星 · 和雲行動服務 · 中華航空 · 台塑汽車貨運 · 台灣航空貨運承攬 · 中外運久淩儲運 · 中華衛星大車隊聯盟 · 台灣電力公司 · 台灣自來水公司 · 大園汽電共生 · 湖南火電建設 · LG臺灣愛爾集新能源 · 優氫科技 · 瑞助營造 · 德昌營造 · 亞翔工程 · 豐邑建設 · 長群建設 · 旺群建設 · 益州集團 · 皇基 · 冠軍建材 · 多采工程顧問 · 方智景觀 · 原砌
服務 / 零售 / 教育 / 文創
36 家
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公部門 / 學研 / 協會法人
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依產業別排列,不分先後;部分客戶為政府與法人單位委辦之培訓計畫。
觀點專欄
從工作坊現場
到企業輔導案例。
把多年企業培訓與顧問現場的觀察,整理成可帶走的觀點與方法。
流程顆粒度:AI 接得住、接不住的那條線
這幾年我輔導過製造、車用電子、建築,也跑過不少政府單位。看多了之後我發現一件事:大部分 AI 導入失敗的企業,問題不在工具選錯,而是流程根本還沒準備好。這篇談「流程顆粒度」這個關鍵概念,以及老闆、部門、員工三個層次該怎麼推、人才該怎麼從「使用者」往「設計者」推。
挑 AI 工具的五個問題:先想清楚要解決什麼,再去找工具
市面上的 AI 工具多到讓人焦慮。我挑工具的原則一直是「先想清楚要解決什麼,再去找工具」。這篇分享我判斷一個場景值不值得導入會問的五個問題、為什麼資安要放第一道關卡、員工該怎麼開始學,以及一個常被忽略的坑——工具蔓延。
經驗資產化:AI 時代企業真正的護城河
常有人問我開哪些課、學完能帶回公司什麼。我有三個主軸:AI × ISO/品質管理、職能模型與人才發展、思維與表達。但學員真正能帶回公司的,不只是省時間,更重要的是把老師傅腦袋裡那些講不太出來的判斷變成公司帶得走的資產。這篇談我為什麼從 ISO 切入、以及學員帶回公司能回饋的三層價值。
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- 可直接複製的提問指令文章附上實際使用的 prompt 與操作步驟,看完就能拿去改成自己的版本,不必從零重想。
- 顧問現場的第一手觀察內容來自企業輔導與培訓現場,包含哪些做法真的有效、哪些卡關,以及企業導入時常踩的坑。

關於 劉顧問
理論與實務兼具的
實力派顧問。
劉顧問講課理論扎實並擁有豐富實務經驗,在課程設計上以企業需求與目的為設計起點,以學員的需求為課程主軸,並透過由淺而深、分段說明與分段演練等方式講授,是位理論與實務兼具的實力派顧問。
曾任中國生產力中心(CPC)創新顧問、中華民國國際演講協會講師團主席,並為知名企業 AI 長。同時為「創新與創業管理」(合著)作者,於喵喵書評、SmartM、TESA 撰寫專欄。